?>

SANKO Tekstil “Beyaz Bayrak” kazanan ilk iş yerleri arasında

SANKO Tekstil, Çalışma ve Sosyal Güvelik Bakanlığı ile Türkiye İşveren Sendikaları Konfederasyonu (TİSK) tarafından kayıtlı çalışma, vergi uyumu gibi konularda devlete ve çalışanlarına olan sorumluluğunu zamanında, tam ve eksi

Gündem - 2 yıl önce

SANKO Holding Yönetim Kurulu Üyesi Hakan Konukoğlu, topluma ve çalışanlara olan sorumluluğun bilinciyle faaliyetlerini sürdürdüklerini belirterek, “Beyaz Bayrak ile ödüllendirilmek bizim için gurur verici” dedi.Yükümlülüklerini eksiksiz yerine getiren ve örnek olan kayıtlı işletmeleri destekleyecek ve bu işletmeleri ayrıştıracak “Beyaz Bayrak” Uygulaması Ödül Töreni, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ile Türkiye İşveren Sendikaları Konfederasyonu ev sahipliğinde gerçekleştirildi.Törene Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilgin, TİSK Yönetim Kurulu Başkanı Özgür Burak Akkol, TÜRK-İŞ Genel Başkanı Ergün Atalay, Bakanlık ve Sendika yetkilileri ile ödül alan firma temsilcileri katıldı.Türkiye’nin Beyaz Bayrak ödülü alan ilk işletmeleri arasında yer alan SANKO Tekstil İşletmeleri’nin ödülü, TİSK Başkanı Akkol tarafından SANKO Holding Yönetim Kurulu Üyesi Hakan Konukoğlu’na takdim edildi.Kayıtlı çalışma, primlerin zamanında ödenmesi, iş sağlığı ve güvenliği gibi konuları ön planda tuttuklarının altını çizen Konukoğlu, “Ülkemize, topluma, çevreye ve çalışanlarımıza sorumluluğumuzun bilinciyle çalışmalarımızı sürdürüyoruz” ifadelerini kullandı.Her zaman yasalara uygun çalıştıklarını hatırlatan Konukoğlu, şunları kaydetti:“Çalışma arkadaşlarımızın güvenliği ve refahını her zaman ön planda tutuyoruz. Bundan sonra da aynı şekilde üretime, ihracata ve istihdama katkı sunmaya devam edeceğiz. Türkiye’nin Beyaz Bayrak ödülüne sahip ilk işletmeleri arasında yer almamıza katkı sunan tüm çalışma arkadaşlarıma teşekkür ediyorum.”Törende, Beyaz Bayrak ödülü almaya hak kazanan 20 işletmeye ödül verildi.Beyaz Bayrakİşletmelerin Beyaz Bayrak Ödülü alabilmesi için belirli şartlara sahip olması gerekiyor. Bu şartlarda ise kayıtlı istihdam, idari para cezası uygulanmaması, toplu iş sözleşmesi olması, 50 ve üzerinde çalışanı bulunması, Sosyal Güvenlik Kurumuna prim borcu olmaması, iş sağlığı ve güvenliği şartlarını yerine getirmesi ve işletmede iş kazası yaşanmaması yer alıyor.

Kaynak: KentHaber27.com

HABER KAYNAĞI : AIGF
Haftanın Öne Çıkanları

Çocuk Nörolojisi Uzmanı Prof. Dr. Mehmet İbrahim Turan Medical Point’te

2023-05-02 15:19 - -

KÜLLİYEDE İLK CUMA NAMAZI KILINDI

2023-04-28 16:39 - Gündem

Dünyanın en pahalı üretimini yapan Baharoğlu seçimini yaptı.

2023-04-30 22:51 - -

MOR MİKROFON SAHADA...

2023-04-29 23:10 - Gündem

Gaziantep 28 Nisan 2023 defin listesi

2023-04-28 17:42 - Gündem

5 kişinin yaralandığı silahlı aidat kavgasının görüntüleri ortaya çıktı

2023-05-01 16:29 - -

Yeniden Refah Partisi Gaziantep milletvekili adaylarını tanıtıyor

2023-04-28 21:33 - Politika

Yeniden Refah Partisi Gaziantep’te süpriz yapacak.

2023-05-01 16:45 - Politika

Kilisli sporcumuz Medine Amoca cirit atmada Türkiye Şampiyonu oldu

2023-05-03 17:22 - -

Mega su projesi ile Gaziantep OSB, kente yük olmaktan çıkacak

2023-05-03 22:36 - -

İlgili Haberler

BATMAN’DAN 10 GENÇ İSVEÇ’E UĞURLANDI

14:06 - Gündem

PARMAĞIN KENDİSİ DEĞİL, İZİ BİLE BAŞLI BAŞINA BİR HARİKA

10:27 - Gündem

BAŞKAN EKMEN'DEN EVİ OLMAYANLARA MÜJDE

14:18 - Gündem

CEZAEVİ FİRARİSİ YAKALANDI

12:03 - Gündem

C1’DE ERKEN KAYIT FIRSATLARI BAŞLADI

10:38 - Gündem

Günün Manşetleri

BADEM AĞACI EKİMİ YAPILDI

16:44 - Yaşam

BÖLGE ACİL SERVİS YOLU ASFALTLANACAK

14:48 - Yaşam

FİRARİ ÇOBAN YAKALANDI

14:44 - Yaşam

23 NİSAN TENİS ÇOCUK ŞENLİĞİ TAMAMLANDI

14:43 - Yaşam

FAKÜLTE ÖĞRENCİLERİNDEN ÜNİVERSİTE CAMİSİNE ZİYARET

14:42 - Yaşam